- Administratif
- Affaires
- Civil
- Toute la matière
- > Arbitrage - Médiation - Conciliation
- > Bien - Propriété
- > Contrat et obligations
- > Droit et liberté fondamentaux
- > Droit international et communautaire
- > Famille - Personne
- > Filiation
- > Mariage - Divorce - Couple
- > Procédure civile
- > Responsabilité
- > Succession - Libéralité
- > Sûretés
- > Voie d'exécution
- Européen
- Immobilier
- IP/IT et Communication
- Pénal
- Toute la matière
- > Atteinte à l'autorité de l'état
- > Atteinte à la personne
- > Atteinte aux biens
- > Circulation et transport
- > Criminalité organisée et terrorisme
- > Droit pénal des affaires
- > Droit pénal général
- > Droit pénal international
- > Droit social
- > Enquête
- > Environnement et urbanisme
- > Etranger
- > Informatique
- > Instruction
- > Jugement
- > Mineur
- > Peine et exécution des peines
- > Presse et communication
- > Santé publique
- Social
- Toute la matière
- > Accident, maladie et maternité
- > Contrat de travail
- > Contrôle et contentieux
- > Droit de la sécurité sociale
- > Hygiène - Sécurité - Conditions de travail
- > IRP et syndicat professionnel
- > Négociation collective
- > Protection sociale
- > Rémunération
- > Rupture du contrat de travail
- > Santé publique
- > Statuts particuliers
- > Temps de travail
- > Travailleurs handicapés
- Avocat
Article

Travail illégal : adoption de la directive « sanctions »
Travail illégal : adoption de la directive « sanctions »
La parlement européen a voté à main levée, lors de la séance plénière du 4 février 2009, la directive sanctionnant les employeurs de ressortissants de pays tiers en séjour irrégulier dans l’Union européenne.
par Z. Aït El Kadile 13 février 2009

La directive « sanctions » adoptée par le parlement européen, vise à lutter contre l’immigration illégale en prévoyant des sanctions financières, pénales et administratives minimales à l’encontre des employeurs de clandestins. Ce troisième volet de la politique commune d’immigration fera l’objet d’un vote final, formel, lors de la prochaine séance plénière des 18 et 19 février 2009 (V. AJDA 2008. 1986 et 2009. 13). Le parlement souhaite, d’ici là, que le Conseil déclare que l’adoption de la directive n’empêchera pas une législation future sur la responsabilité des sous-traitants et de leurs donneurs d’ordre. Le Conseil devrait également adopter formellement la directive.
Sanctions minimales
Le texte prévoit d’infliger des amendes aux employeurs de travailleurs en situation de séjour irrégulière et de les contraindre à payer les arriérés de salaires aux conditions légales (art. 5 et 6). Ces arriérés devraient également comprendre les contributions aux fonds de financement des pécules de vacances et aux fonds sociaux nationaux régis par la loi ou par des conventions collectives. Les frais d’envoi des rémunérations impayées de leurs employés seront imputés aux employeurs...
Sur le même thème
-
Pause estivale
-
Appréciation globale par l’ARCOM du pluralisme de l’information
-
Précisions apportées au régime juridique de l’astreinte pénale en urbanisme
-
Panorama rapide de l’actualité « Administratif » de la semaine du 30 juin 2025
-
Panorama rapide de l’actualité « santé » du mois de juin 2025
-
La modeste condamnation de la France pour contrôle au faciès
-
L’État et l’après-Bétharram
-
Démission d’office des conseillers régionaux déclarés inéligibles
-
Panorama rapide de l’actualité « Administratif » de la semaine du 23 juin 2025
-
Conditions d’injonction à une personne publique de mettre fin à un comportement dommageable ou à un dommage de travaux publics : le Conseil d’État poursuit sa synthèse