Marc Frangi

Participant de façon déterminante au système français de recrutement des fonctionnaires — qui ouvre chaque année plus de 90 000 emplois administratifs ou techniques dans les trois fonctions publiques et 60 000 postes d’enseignants — la culture générale est remise en question comme moyen de la sélection qui constitue la finalité et l’objet même des concours : distinguer les plus aptes aux fonctions à pourvoir. C’est au nom de l’égalité des chances et de la diversité que le gouvernement envisage de minorer l’importance de la culture générale dans les concours au profit d’...