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Date d’effet de la résiliation judiciaire en cas d’appel

Si, en cas de confirmation en appel du jugement prononçant la résiliation judiciaire du contrat de travail, la date de la rupture est celle fixée par le jugement, il en va autrement lorsque l’exécution du contrat de travail s’est poursuivie après cette décision.

par Marie Peyronnetle 13 février 2014

La question de la date d’effet de la résiliation judiciaire a été fixée par la jurisprudence depuis 2007 après quelques tâtonnements. La Cour de cassation a, dans un premier temps, estimé que « le juge qui prononce la résiliation du contrat d’apprentissage peut en fixer la date au jour où l’une des parties a manqué à ses obligations ou au jour où la demande de résiliation a été formée » (Soc. 1er oct. 2003, n° 01-40.125, Bull. civ. V, n° 249 ; D. 2003. 2608 ). Mais, elle a ensuite adopté une position beaucoup plus ferme en considérant qu’« en matière de résiliation judiciaire du contrat de travail, sa prise d’effet ne peut être fixée qu’à la date de la décision judiciaire la prononçant dès lors qu’à cette date le salarié est toujours au service de son employeur » (Soc. 11 janv. 2007, n° 05-40.626, Dalloz actualité, 5 févr. 2007, obs. J. Cortot ; RDT 2007. 237, obs. J. Pélissier ; RJS 2007. 242, n° 328 ; Dr. soc. 2007. 498,...

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